På 6 kursusdage lærer du at etablere, udvikle og lede professionelle relationer, der understøtter organisationens opgaver, behov og målsætninger.
Med kurset opnår du viden og kompetencer inden for psykologisk tryghed, trivsel, arbejdsmiljø og samarbejde, der klæder dig på til, hvordan du motiverer og udvikler medarbejdere og projektdeltagere.
Du bliver præsenteret for forskellige ledelsestilgange og værktøjer inden for teamudvikling og samtaleteknikker, der gør dig i stand til at lede og sætte retningen for gruppen, og håndtere konflikter.
Helt konkret lærer du om:
- Motivation af medarbejdere
- Klassiske og nyere ledelsesteorier
- Gruppe og teamudvikling
- Magt og konflikter
- Lederens professionelle samtaler
- Forskellige perspektiver på kompetenceudvikling
- Læring på individ- og organisationsniveau
- Trivsel og arbejdsmiljø
Tag som enkeltstående kursus, eller som del af en hel diplomuddannelse på niveau med en HD 2. del.
6 kursusdage med viden, oplæg og sparring
Kurset er 6 undervisningsgange, der strækker sig over ca. tre måneder.
I undervisningen arbejder vi ud fra en dynamisk vekselvirkning mellem teori og praksis.
Du får præsenteret forskellige modeller, metoder og teorier, som du kan anvende direkte i dit daglige arbejde. Undervisningen giver dig også rig mulighed for at arbejder du også med dine egne udfordringer og arbejdsopgaver.
Efter de 6 dages kursus er det målet, at du som leder kan:
- Motivere, lede og udvikle medarbejdere og være medvirkende til at understøtte samarbejdet i og mellem teams/afdelinger.
- Arbejde bevidst med medarbejder-, team- og kompetenceudvikling.
Ønsker du at arbejde i dybden med teamudvikling, kommunikation, HR-arbejdet? Så vil følgende kurser være relevante for dig: teamledelse, Human Resource Management og kommunikation & organisation.
Enkeltstående kursus, eller hel uddannelse
Du kan tage 'ledelse af medarbejdere og faglig udvikling' som et enkeltstående kursus.
Eller du kan bruge det som en del af en hel diplomuddannelse i ledelse.
Kurset kan også indgå som valgfag på andre diplomuddannelser.
Eksamen og ECTS-point
Du afslutter kurset med en mundtlig eksamen, der tager udgangspunkt i en fem siders opgave. Du får en karakter efter 7-trinsskalaen.
'Ledelse af medarbejdere og faglig udvikling' giver 10 ECTS-point.
Tilmeld dig hurtigst muligt
Tilmeldingsfristen er 14 dage før startdato. Hvis tilmeldingsknappen er synlig - også efter fristen - betyder det, at du stadig kan nå at tilmelde dig, fordi vi har ledige pladser. Vi opfordrer dog altid til, at du tilmelder dig i så god tid som muligt for at sikre oprettelse af faget.